Die Teilnehmenden erhalten Orientierung dazu, welche Kompetenzen in der Verwaltung tatsächlich gebraucht werden und wie ein strukturierter Kompetenzaufbau gestaltet werden kann.

Inhalte

• Welche KI-Kompetenzen in der Verwaltung relevant sind
• Unterschiedliche Bedarfe von Führungskräften, Fachverantwortlichen und Mitarbeitenden
• Umgang mit Unsicherheit, Skepsis und unrealistischen Erwartungen
• Anforderungen an interne Schulung und Begleitung
• Beispiele für Qualifizierungswege und Multiplikation
• Entwicklung erster Ansätze für die eigene Verwaltung
• Diskussion geeigneter nächster Schritte